平阴县玫瑰镇在社区微业示范点建设过程中，以畅通就业微循环、重塑就业大格局为主线，创新145工作法，着力打造“玫好”微就业服务品牌，围绕“精准服务、品牌服务、标准服务、满意服务”四大服务理念，抓牢“拓展微就业、支持微创业、创新微组织、培训微技能、优化微服务”五大基础工程，推进全镇社区微业示范点建设，为群众提供“家门口”的便捷就业圈。

1打造一个品牌——“玫好”微就业服务站

玫瑰镇以提升村居、社区大龄劳动者、就业困难人员、低收入人员等就地就近就业为目标，在黄河滩区迁建社区建设社区微业服务站，打造“玫好”微就业服务品牌。规范制度化建设，建立首问负责制、一次性告知制、限时办结制等规章制度。为就业困难人员提供“一站式”、“登门式”、“全程式”三式服务，建立人员服务台账。能在服务站办理的业务一站式办理、一次性办结。聚焦失业人员精准帮扶，通过细化台账、一对一职业介绍服务、入户走访、电话摸排等形式为就业困难人员架起就业服务”连心桥“。成立粘花小手工微工厂。通过上门走访、电话联系、居民座谈等线上线下全方位调研路径，确保辖区劳动力就业意愿与企业用工需求信息不遗漏，做到“需求清单”和“岗位清单”双清晰，把就业创业工作落到实处，为群众排忧解难，实现家庭增收。

4遵循四个理念夯实村级“微创业”平台

深化党支部领办合作社，持续推广“喵小创带你去创业”活动，鼓励盘活齐鲁样板村、泉韵乡居闲置房屋资源，培育微创业土壤，支持村居创建具有本村特色的创业平台。以“精准服务”理念提高服务针对性；以“品牌服务“理念发挥服务项目的引领作用；以”标准服务“理念不断增强公共就业服务效能；以”满意服务“理念大力提升人民群众的满意度。其中，玫瑰镇东唐村，以特色农产品为主体打造电商销售基地，注册“无忧东唐”商标，发展养心茶、玫瑰花冠茶等特色农产品，为就业困难人员提供就业岗位16个;玫瑰镇庄科村创办土地专业合作社，大力发展采摘业，成立文化旅游专业合作社，创建“悠然庄科”品牌，积极探索“旅游+民宿”、“旅游+农业”的发展模式，为就业困难人员提供众多的就业岗位;玫瑰镇夏沟村充分利用原始的石头房和老院子，建成电商培训基地、玫瑰宴研究所、茶艺室、香道馆、玫瑰酒博物馆、画廊等场所，发展乡村旅游提供就业岗位数百个。

5遵守两个宗旨、依靠三大抓手拓宽村级“微服务”覆盖面

坚持党建引领，以村党组织为主导。遵守以服务民生为根本，以群众满意为宗旨，建立就业创业服务点。配备专门的就业创业服务人员，明确服务内容。依托五全网格化摸排体系、新时代文明实践志愿服务体系、”1、2、3、4“益起创工作法。充分发挥网格员、公益岗、志愿者作用，通过上门走访、电话联系等形式广泛收集群众务工需求及企业用工需求，为有意向的劳动者提供充分、优质的政策咨询、职业指导、求职登记、招聘用人、推荐就业等“一条龙”服务，同时深度调研企业用工需要，多频次举办“春风行动”、“企业招聘会”等活动，搭建就业服务平台，进一步扩宽企业的招聘渠道，为企业和求职者提供更加便捷高效的就业服务，全力促进人岗对接，解决企业用工需求，帮助求职者就近就业，形成“群众有需求就找我，企业有需要我响应”的“玫好”微就业服务品牌效应。

下一步，平阴县人社局将继续加强社区微业示范点规范化建设，进一步擦亮“玫好”微就业服务品牌，健全完善工作机制，从“讲政治、惠民生、保稳定、促发展”的高度，把就业创业行动抓紧抓实抓好抓出成效，不断提高广大群众的获得感和幸福感！