• 索引号:11370100004188784H/2025-00056公开方式:主动公开
  • 发布机构:济南市人力资源和社会保障局组配分类:文字解读
  • 发布日期:2025-01-24成文日期:2025-01-24
  • 标题:政策解读:《关于开展“四个对接”精准服务推进重点群体高质量充分就业专项行动的实施方案》的解读
政策解读:《关于开展“四个对接”精准服务推进重点群体高质量充分就业专项行动的实施方案》的解读
信息来源:济南市人力资源和社会保障局 浏览次数: 字体:【 分享:

一、政策背景

当前我市就业形势总体稳定面临两个亟待破解的问题:一是结构性就业矛盾突出,“就业难”和“招工难”并存;二是离校未就业高校毕业生以及失业人员、大龄群体、残疾人等重点群体面临较大压力。为有效破解这些题,市人社局在前期试点基础上,总结提炼“四个对接”精准服务模式,经充分论证后正式印发本实施方案。

二、决策依据

本方案依据《中共中央 国务院关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》、《人力资源社会保障部 财政部关于推动公共就业服务下沉基层的意见》(人社部发〔2024〕30号)、《山东省就业和农民工工作领导小组办公室 关于印发<山东省“社区微业”三年行动计划(2023—2025年)> 的通知》(鲁就办字〔2023〕13号)等文件精神,结合我市实际制定

三、出台目的

方案旨在通过“四个对接”工作机制解决结构性就业矛盾,切实提高重点群体就业质量,实现就业产业协同联动,岗位渠道多元拓展,就业技能稳步提升,人岗供需精准适配,就业服务更加高效。

四、核心举措

方案分为总体目标要求、重点服务群体、深化“四个对接”、强化推进措施、优化组织保障五部分,重点包含五项举措:

(一)对接企业需求扩容岗位增供给主要是深入企业、项目、园区,开展用工需求摸排挖掘归集用工岗位,拓展就业容量空间深入开展“社区微业”,打造“微工厂”,夯实就业工作基础。

(二)聚焦重点人群,靶向服务助就业。主要是接联系未就业高校毕业生、登记失业人员、就业困难人员脱贫人口等群体,摸清摸准就业需求和培训需求建立清单台账,提高就业服务针对性,促进及时就业、稳定就业

(三)协同培训机构,精准赋能强技能。主要是围绕重点群体就业需求和企业用工需求,开展有针对性技能培训和特色培训,整合优质培训资源,推进技工教育集团化办学,增强培训多元供给能力。加强培训规范管理,推进培训就业一体化,提高培训针对性、有效性提升人岗匹配度。

(四)整合市场资源,拓宽渠道稳就业。主要是运用市场资源和市场手段,引进细分领域龙头企业,发挥专业化市场机构国家级人力资源服务产业园和骨干人力资源服务企业作用进一步拓展就业服务渠道、扩大就业服务供给。

(五)加强数字支撑,优化供需新生态。主要是将大数据、人工智能等信息技术应用贯穿就业服务全过程各环节,拓展“海右人才就业数智化平台”功能,全面推广“济南人才·就业云聘e码通”和灵活用工综合服务平台,迭代提升“泉就业”社区微业基层服务平台,打造“人社数据直通车”,提升就业服务质效。

五、关键词诠释

四个对接:是“四个对接、一个支撑”的简称,即“对接企业用工,扩充就业岗位;对接重点群体,摸清就业需求;对接培训机构,提升就业能力;对接市场资源,增强就业活力;加强数字化支撑,促进供需匹配”。

新业态:主要指伴随信息技术升级应用等,从现有领域中衍生叠加出的新环节、新活动。新业态往往具有跨地域经营、交易虚拟化、收入来源多元化、数据巨量化等特点。电子商务、数字服务、平台经济等都可以纳入新业态的范畴。

“敲门服务”机制:是指以社区网格为依托,发挥社区工作者、网格员、协理员、志愿者等“人熟、地熟、情况熟”的优势,综合运用“大数据+铁脚板”手段,主动上门,全面摸排重点群体基本信息和就业需求,提供针对性就业服务。

1311”服务:是指对离校未就业高校毕业生至少提供1次政策宣介、3次岗位推介、1次职业指导、1次技能培训或就业见习机会。

九大专项行动:“济南市农民工服务保障工作提升九大行动”的简称,具体是农民工党建引领行动、农民工技能提升行动、农民工就业服务行动、农民工融入城市行动、农民工创业支持行动、劳务组织培育行动、农民工关爱行动、农民工权益维护行动、信息化智慧赋能行动。

平台经济:是利用互联网、物联网、大数据等现代信息技术,围绕集聚资源、便利交易、提升效率,构建平台产业生态,推动商品生产、流通及配套服务高效融合、创新发展的新型经济形态。如网购、团购、共享出行、民宿、外卖、点评等,都是平台经济的典型表现形式。

15分钟就业服务圈”:是基层就业公共服务网络的泛称,是以社区为单位,通过依托就业服务站点,将就业服务资源下沉到基层,实现就业服务在居民“家门口”即时响应。

六、解读机构及咨询方式

解读机构:济南市公共就业服务中心就业服务处

咨询电话0531-51705256


  • 上一篇:
  • 下一篇:
Produced By 大汉网络 大汉版通发布系统