为加速推动区域产业数字化转型，破解企业数字人才短缺难题，7月14日上午，“数字人才赋能产业转型服务活动”启动仪式暨首场专家讲座在国家超算济南中心成功举办。来自省、市、区有关部门负责同志、权威专家，历城区60余家企业代表齐聚一堂，共谋数字赋能产业升级新路径。

政企协同，高位推动

本次专家服务基层活动，创新性地将“数字人才赋能产业转型”作为突破口，组织专家服务团深入基层、对接企业，直击企业数字化转型中“缺专家指导、缺技术方案、缺人才支撑”的痛点难点，积极推动高端人才向基层流动。

同时，历城区作为山东省人才引领县域高质量发展试点区，将聚焦优势产业精准引才育才，着力构建“产业链”与“人才链”深度融合的发展格局；持续发展高端装备制造、生物医药、新一代信息技术、新材料等优势产业集群，围绕集群发展需求靶向引育“人才雁阵”，积极破解企业转型升级等挑战，为企业数字化转型保驾护航。

精准对接，破解痛点

面对济南市辖区制造业、信息技术、生物医药等领域企业普遍存在的“数字人才荒”“技术落地难”问题，活动创新推出“数字人才赋能产业转型专家服务基层”计划 。该计划聚焦人工智能、工业互联网、大数据等前沿领域，组建由高校学者、科研院所专家及企业技术总监构成的高水平服务团，通过“需求清单”精准匹配，为企业提供技术诊断、项目攻关、人才培训、资源对接等全链条服务，致力打造“常驻企业身边的专家智库”。

专家赋能，干货满满

启动仪式后，活动紧锣密鼓开展了首期数字转型专题培训。来自浪潮数字咨询院、山东数据交易流通协会的高级大数据分析师刘维凯围绕“数据要素视角下的企业数字化转型之道”进行专题讲座。

讲座内容兼具理论高度与实践案例，针对企业关心的技术选型、成本控制、人才梯队建设等痛点提出可操作性方案，现场互动热烈，企业代表纷纷表示“解渴”“实用”。

长效服务，未来可期

下一步，人社部门将持续深化“政府搭台、专家出力、企业受益”的服务模式，依托“需求-匹配-服务-反馈”闭环机制，组织专家常态化下沉企业一线，力争培育一批数字化转型标杆企业，进一步为数字人才赋能产业转型注入强劲动能。