3月4日上午，大桥街道在鹊华理想社区顺利举办2026年“春风行动”专场招聘会，以精准化就业服务破解企业用工难题，搭建劳动力市场供需对接桥梁，为辖区居民送上家门口的就业“薪”机遇。

招聘现场人气爆棚、人头攒动，街道精心设置求职招聘区、政策咨询区等专属服务板块，重点为失业人员、未就业高校毕业生、就业困难人员等群体搭建与企业面对面交流的平台，助力求职者精准匹配心仪岗位。本次招聘会吸引济南比亚迪汽车、达利食品等40余家优质企业参与，岗位覆盖现代服务、物流仓储、物业管理、商贸零售等多个领域，共提供就业岗位300余个，充分满足不同层次、不同需求求职者的就业期盼。据统计，活动现场到场咨询、应聘人员达千余人次，现场达成就业意向320人，发放招聘宣传资料800余份，切实打造了高效便捷的就业对接渠道，推动辖区实现更高质量、更充分就业。

招聘会现场同步开展社保政策宣传服务，街道人力资源和社会保障工作人员通过设置咨询展台、发放宣传材料、现场答疑解惑等方式，围绕社会保障卡居民服务一件事、社会保险参保登记、退休待遇核算、居民医保待遇享受等群众关心的热点问题，进行全面细致的政策讲解，让辖区居民清晰了解社保政策、明晰自身合法权益，引导更多群众主动参加养老和医疗保险，切实享受惠民利民政策红利。此次社保宣传累计发放政策材料600余份，接待现场咨询300余人次。

同时，街道退役军人事务部门借力此次招聘会，同步推进“军创企业联系走访”和退役军人“就业需求情况摸底”工作，全面采集企业岗位信息，对企业招聘需求、退役军人就业诉求、各类就业扶持政策开展全方位、立体化宣传。通过线下专场招聘，进一步提升就业服务的影响力和供需对接质效，实现企业用工需求与退役军人就地就近就业需求的双向精准推送，切实为退役军人就业创业保驾护航。

下一步，大桥街道将持续聚焦辖区劳动者就业需求和企业用工痛点，深挖岗位资源、畅通就业渠道、浓厚就业氛围，不断优化就业服务举措，为广大劳动者提供更优质、更贴心的就业服务和发展机会，让春风行动的就业暖流持续浸润辖区千家万户。

招聘会现场同步开展社保政策宣传服务，街道人力资源和社会保障工作人员通过设置咨询展台、发放宣传材料、现场答疑解惑等方式，围绕社会保障卡居民服务一件事、社会保险参保登记、退休待遇核算、居民医保待遇享受等群众关心的热点问题，进行全面细致的政策讲解，让辖区居民清晰了解社保政策、明晰自身合法权益，引导更多群众主动参加养老和医疗保险，切实享受惠民利民政策红利。此次社保宣传累计发放政策材料600余份，接待现场咨询300余人次。