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全市人社系统“清廉人社”建设推进会议召开
发布日期:2024-12-20 09:43
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12月18日,全市人社系统“清廉人社”建设推进会议在莱芜技师学院召开。市纪委副书记、市监委副主任孙义俊,市委市直机关工委副书记孟云霞,市委组织部副部长,市人力资源社会保障局党组书记、局长宁延学参加会议并讲话。

会上,传达了市委建设清廉泉城、市委市直机关工委建设清廉机关相关文件要求;历下区人力资源和社会保障局,市局专业技术人员管理处、工伤保险处,市公共就业服务中心、市人才服务中心作交流发言。


会议要求,要充分认识加强“清廉人社”建设的必要性和紧迫性,切实增强“清廉人社”建设的思想自觉行动自觉。聚焦问题,对症下药,精准施策,营造良好的政治生态和发展环境,打造忠诚干净担当的人社干部队伍,以“清廉人社”建设推动党风廉政建设取得实效。

会议强调,“清廉人社”建设是一项系统工程,需要统筹兼顾、全面发力、整体推进,重点在“五个突出”上下功夫。突出抓好思想建设增强引领力,要注重对标对表,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,要注重常态推进,推动党的创新理论学习全员覆盖、形成常态,要注重学用结合,努力把思想武器转化为实干本领。突出抓好制度建设增强执行力,要完善权力运行机制,以改革创新的精神破解难题、服务发展,大力推进依法行政,切实提高运用法治方式解决问题、推进工作的能力水平。完善廉政监督机制,排查防范廉政风险。突出抓好作风建设增强服务力,坚决纠正四风,坚守为民初心,坚持改革创新,推动工作提质增效,更好满足群众需求,更好服务发展大局。突出抓好文化建设增强影响力,加强廉洁教育,丰富廉洁活动,打造廉洁品牌,树立“以清正心葆本色,以廉润心守底线”的理念,打造风清气正的政治生态。突出抓好纪律建设增强约束力,强化纪律学习,强化自律意识,强化执纪问责,一体推进学纪、知纪、明纪、守纪,切实守牢纪律红线。

市纪委监委第七监督检查室主任刘启彦、派驻第十一纪检监察组组长王佚如,市纪委监委宣传部有关负责同志;市委市直机关纪检监察工委有关负责同志;市人力资源社会保障局班子成员及其他市管干部,副局级局管单位、济南市技师学院、莱芜技师学院班子成员,机关各处室、市人事考试中心、智慧服务中心主要负责同志;各区县(功能区)人力资源社会保障部门主要负责同志、分管负责同志参加会议。

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