3月15日至17日，济南市黄河流域名校招聘直通车专场招聘会在西安交通大学、西北工业大学成功举办。本次活动由市人力资源社会保障局主办，市公共就业服务中心承办，精选中国重汽、齐鲁制药、济南二机床等40家重点用人单位参加集中招聘，提供优质岗位1200多个。招聘会现场异常火爆，共收到简历1351份，达成初步就业意向368人次，博士、硕士占比超过80%。省公共就业和人才服务中心主任衣军强，市公共就业服务中心副主任孙希军参加活动。

围绕重点项目用工  直通名校跨省招聘揽英才

一大早，招聘会现场人头攒动，供需两旺，众多求职者在招聘摊位前，观察、挑选、咨询后，向心仪的单位递上简历。“我老家山东的，我本科毕业于济南大学，毕业之后为了进一步学习自动化专业，我研究生阶段来到了西北工业大学进行深造学习，明年我就毕业了，还是想回到家乡工作，为家乡发展出一份力。”解西江告诉记者。

同时解西江还表示，多亏了这个招聘直通车，让自己能够搭着家乡的顺风车回家发展。“目前我已经和济南二机床达成了就业意向，不过我也给济南讯和信息技术有限公司投递了简历，希望能收获好消息。”解西江说道。

西安交通大学毕业生王凯告诉记者，我是河南开封人，西安交通大学药物化学专业硕士，毕业后想去山东发展，这次直通车齐鲁制药提供的药物分析岗很适合我，双方谈的很愉快。

“这次直通车招聘，为我们企业招揽了大量英才，让企业发展搭上黄河流域发展的高速列车。”济南建工集团招聘负责人告诉记者，截至目前，他们已经收到了数百份简历，其中有本科生还有研究生甚至还有博士生，而且不仅有西北工业大学的学生还有西安交通大学的学生，这次招聘会收获满满。

孙希军表示，就业是基本的民生，服务保障项目突破年确定的重大项目用工，用人单位要择天下英才而用之，就业服务部门要全力搭平台，强服务、促匹配，全方位保障项目用工。

政校企三方“面对面”  共谋毕业生高质量就业“新路子”

为创新拓展延伸服务，深化送政策、送岗位、送服务等公共就业服务进校园活动，满足毕业生多层次、全方位、精准化服务需求，吸引众多高校毕业生来济在济，扎根济南。人社部门开通“选择济南 共赢未来”黄河流域高质量发展名校直通车线路，为毕业生来济留济在济搭乘顺风车。

在这春招旺季，为更好促进高校毕业生高质量充分就业，政府、高校、企业三方联动，协同发力，政府牵头主导为企业与高校搭建供需对接平台，高校针对重点项目用工需求提前提供对口毕业生，实现高校毕业生与岗位精准对接，提高了人岗位匹配度。三方“面对面”打通高质量就业“新通道”，为企业和求职者提供更加直接、便捷、高效的交流方式。

在西北工业大学座谈会上，政校企参会人员讨论热烈，发言踊跃，他们紧紧围绕城市形象推介、就业政策宣传、重点企业用工推广、人才引育等，展开热烈讨论，围绕促进毕业生高质量就业，共商解决路径。

“三方会谈，面对面解难题，联动牵手助企招聘，效率会大幅提高，提振了企业发展的信心。”济南二机床招聘主管刘文斌表示。

强化黄河流域人力资源交流合作  为强省会建设聚势赋能

人力资源是推动经济社会发展的第一资源，也是建设新时代现代化强省会的重要支撑。高新区发展保障部副部长朱申乐表示，沿黄省区人力资源丰富，加强黄河流域人力资源交流合作，实施跨省直通高校招聘，助力省会经济高质量发展。

西安人力资源服务产业园是西北地区首家国家级人力资源服务产业园。活动期间，市区联合实地调研了中国西安人力资源服务产业园（高新园、西咸新区园）、丝路人才大市场、秦创原人才大市场等，并通过面对面交流和座谈的方式对园区运营管理、人力资源（人才）市场建设、重点企业保障用工等方面工作进行了深入交流。

市公共就业服务中心人力资源市场处处长王荣顺说，针对重点项目用工需求，我们依托公共就业服务机构、经营性人力资源机构等，通过内培、外聘、重引等渠道，全方位保障用工。

据了解，此次举办黄河流域高质量发展名校直通车，打通黄河流域人力资源互通渠道，立足济南，服务黄河流域，吸纳优秀高校毕业生来济，以优秀人才推动企业发展，人才与企业互相成就，为黄河流域高质量一体化发展注入新活力，多管齐下助力强省会经济建设。